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编制!2019年宜昌当阳幼儿园招聘教师16名

2019-11-07 10:32:16 来源: 教之初 记者 教之初

3.在读全日制普通高校非2019年应届毕业生;

4.现役军人;

5.本市机关事业单位在编人员;

6.法律法规规定的其他情形。

(一)发布招聘公告

通过当阳党建网()发布《当阳市公办幼儿园2019年专项公开招聘教师公告》。

(二)报名及资格审查

1.报名时间:2019年6月21日8:00—7月5日17:30止。

2.报名要求:本次招聘采取网上报名方式,应聘者在《招聘公告》附件中下载并填写《当阳市公办幼儿园2019年专项公开招聘教师报名表》(附件二)、《当阳市公办幼儿园2019年专项公开招聘教师报名信息登记表》(附件三),发送到指定邮箱386307634@qq.com。同时上传本人近期免冠一寸彩色电子照片(近期免冠正面证件照,jpg格式)。报名考生不需要填写“应聘岗位”栏目,聘用时由考生根据考试综合成绩,按照从高分到低分的顺序依次选岗,若综合成绩相同,面试成绩高者优先。

3.资格审查及其它:网上报名结束后,经初审合格的人员于2019年7月8日携带本人身份证、毕业证书、教师资格证等相关材料原件、复印件以及2张近期免冠一寸彩色登记照,到当阳市教育局人事科(当阳市东群路7号院内)进行现场资格确认。报名人员还应配合工作人员做好学信网学历验证,对现场审核符合招聘条件的考生,发放面试准考证。

根据有关规定,截止2019年7月31日,服务期满且聘期考核合格及以上等次的“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划项目人员、大学生村官服务期满2年人员(以上简称“三项目人员”),享受加分优惠政策(笔试考试卷面成绩加5分)。“三项目人员”中已招聘为事业单位工作人员的,不再享受加分优惠政策。符合条件的应聘人员,应填写《湖北省当阳市事业单位工作人员招聘政策优惠申请表》(附件四),并经相关部门审核确认盖章,于资格复审当天提交。未提供证明材料的,不予加分。

根据行业特点和岗位要求,本次专项公开招聘考试采用先面试后笔试的办法。

1.面试

面试时间:2019年7月10日。

面试地点:当阳市第二高级中学。

面试方式及内容。面试采用说课和才艺展示相结合的方式进行。

说课内容为幼儿教育“五大领域”活动组织(仅为考生提供课题)。所有考生说课内容相同,先备课30分钟,说课时间不超过5分钟。说课满分50分,按考生得分计入面试总成绩。

才艺展示项目为钢琴弹唱和舞蹈。钢琴弹唱内容为统一指定十首曲目(随公告发布),由1 号考生现场随机抽取其中一首,所有考生按原调弹唱此首曲目。舞蹈为考生自备成品舞蹈,时限2分钟,需要自备单独存放舞蹈音乐的U盘1个。才艺展示满分50分,钢琴弹唱和舞蹈各25分,按考生得分计入面试总成绩。

面试成绩公布及确认。面试成绩现场公布,考生现场签字确认。

2.笔试

笔试时间:2019年7月11日14:20—16:00。

笔试地点:当阳市第二高级中学。

笔试人员的确定。根据面试成绩从高分到低分、按招聘岗位数与面试人数1:3的比例依次确定参加笔试的人员。达不到1:3比例的,经核准后可放宽到1:2的比例,否则核减招聘岗位数。参加笔试人员名单于7月11日上午在考点(市第二高级中学)张榜公布。

笔试方式和内容。笔试采用综合试卷闭卷测试,主要内容以幼儿教育学、幼儿心理学、幼儿卫生学、《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》、《3-6岁儿童学习与发展指南》等相关知识为主,适当涉及时事政治、计算机科学等方面的知识。笔试卷面满分为100分。

3.综合成绩计算

综合成绩=面试成绩×60%+笔试成绩×40%。综合成绩于7月12日在当阳党建网公布。

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